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用人理念

  娱乐大奖得医药成立于2001年,经营十年,坚持以“致力于打造品牌手机,培养品牌员工,塑造品牌888,实现品牌价值,成为倍受同行业尊敬的百年医药品牌888”为888愿景,确定“打造卓越品牌,888传承健康”的888目标,公司整合现在所有人力配置、市场渠道、宣传推广资源,着力打造大奖得品牌,管理实行部门经理、办事处经理、地区经理、销售代表扁平化管理,渠道细分第三端、第四终端、OTC、临床、招商五部分,贯彻新农合政策,深度拓展第三、四终端,自2008年起大奖得蒙脱石散在娱乐实现了区域品牌之后,公司将河北、河南、江苏、北京、天津作为A类市场,扩大品牌效应,2011年是公司三年888目标的第三年,为实现大奖得品牌扩张战略,根据公司发展需要,现面向社会招聘以下有识之士,公司为每一位加入中联的事业伙伴提供发展平台,实现职业晋升规划,提供专业培训,与888价值观一致,目标一致,愿景一致,在打造大奖得品牌的事业中实现公司与个人共赢。
 

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